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Sozialpädagogische Fachkraft in einer Jugendwerkstatt des Kreises Viersen (w/m/d)

Einstellungstermin	zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart	Vollzeit
Befristung	unbefristet
Organisationseinheit	Jugendamt Abteilung  "Jugendsozialarbeit und Vormundschaften" Die Jugendwerkstatt in Kempen ist eine berufsvorbereitende Jugendhilfeeinrichtung des Kreises Viersen nach § 13 SGB VIII. Die Zielgruppe sind junge Menschen beim Übergang von der Schule ins Berufsleben, die aufgrund vielfältiger persönlicher, sozialer oder psychischer Beeinträchtigungen auf Hilfe bei der Eingliederung in die Arbeitswelt und in das soziale Umfeld angewiesen sind. Bis zu 16 Teilnehmerinnen und Teilnehmer können in den Werkbereichen Metallverarbeitung und Holzverarbeitung unter Anleitung von zwei Werkpädagogen praktisches Arbeiten und grundlegende berufsbezogene Kompetenzen erlernen. Weitere Informationen finden Sie auch unter: https://www.kreis-viersen.de/themen/bildung/jugendwerkstaetten
Aufgabenschwerpunkte	individuelle Erarbeitung einer realistischen Anschlussperspektive (beruflich, schulisch oder ähnliches) Vermittlung von sozial angemessenen Verhaltensmustern und Förderung der Motivation Begleitung und Beobachtung in den Werkbereichen Durchführung einer fortlaufenden sozialpädagogischen Gruppenarbeit Durchführung von Vorstellungsgesprächen neuer Teilnehmerinnen und Teilnehmer Akquise von und Begleitung zu Praktikumsstellen und Behördenterminen ständiger Austausch mit den Werkbereichen, Schulen, Eltern und Netzwerkpartnern (Jugendamt, Arbeitsagentur, Psychologen/Psychologinnen, Jugendberufshilfe, Beratungsstellen, Wohngruppen etc.) Organisation von Bildungsveranstaltungen Verwaltungstätigkeiten und Dokumentation
Bewerbungsprofil	abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder vergleichbarer Studienabschluss mit Aufgabenbezug (Diplom, Bachelor oder Master) Erfahrungen und Kenntnisse in der Arbeit mit verhaltensauffälligen und benachteiligten Jugendlichen (von Vorteil) Freude und Empathie beim Umgang mit der Zielgruppe Durchsetzungsfähigkeit Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit Kooperationsfähigkeit mit Netzwerkpartnern aus dem Bereich Übergang Schule-Beruf eigenverantwortliche, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise Organisationskompetenz und Flexibilität Teamfähigkeit, freundliches Auftreten und Kommunikationsstärke  sicherer Umgang mit Office-Programmen Führerschein der Klasse B
Was wir bieten	Die Bezahlung erfolgt entsprechend der persönlichen Qualifikation und der beruflichen Erfahrung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-SuE und für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) nach Entgeltgruppe 9 c TVöD-V. Wir haben noch mehr zu bieten. Als einer der größten Arbeitgeber am Niederrhein bietet die Kreisverwaltung Viersen neben persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile. Weitere Informationen finden Sie auf der Seite www.karriere-mit-v-faktor.de/vorteile.
Kontakt	Sylwia Wejchenig-Glinka Leitung der Abteilung "Jugendsozialarbeit und Vormundschaften" Tel.: 02162 39-1584

Der Kreis Viersen hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Für Schwerbehinderte mit gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung gelten die Bestimmungen des SGB IX.

Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.05.2024.